Welche Faktoren tragen zur Zufriedenheit pädagogischer Fachkräfte bei?

Ruppert, Anne

doi:10.3262/978-3-7799-7917-3

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Auteur

Ruppert, Anne

Language

German

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Résumé

Das Spannungsfeld zwischen frühpädagogischer Betreuung und Fachkräftemangel bestimmt den aktuellen Diskurs um frühpädagogische Qualität. Die Arbeitszufriedenheit bildet dabei einen zentralen Faktor zur Fachkräfterekrutierung, -bindung und zur Qualitätssicherung der Betreuungsarbeit. Insbesondere transparente Organisationsstrukturen werden als ausschlaggebend für die Zufriedenheit von Beschäftigten herausgestellt und im Zusammenhang von politischer Verortung, Trägeraufgaben, Leitungs- und Fachkräften diskutiert.

URI

https://directory.doabooks.org/handle/20.500.12854/143186

Keywords

Befragung;Frühpädagogik;pädagogische Fachkräfte;Soziale Arbeit;Zufriedenheit; thema EDItEUR::J Society and Social Sciences::JN Education::JNG Early childhood care and education