Au risque de l’évaluation : Salariés et candidats
dc.contributor.author | Emmanuelle Marchal | * |
dc.contributor.author | Marie-Christine Bureau | * |
dc.date.accessioned | 2021-02-11T08:39:41Z | |
dc.date.available | 2021-02-11T08:39:41Z | |
dc.date.issued | 2005 | * |
dc.date.submitted | 2019-12-06 13:15:53 | * |
dc.identifier | 42367 | * |
dc.identifier.uri | https://directory.doabooks.org/handle/20.500.12854/41540 | |
dc.description.abstract | Salariés ou candidats à l’emploi, nous sommes de plus en plus souvent évalués. Mais comment le sommes-nous ? Le consensus actuel sur la nécessité et le bien-fondé de l’évaluation ne doit pas empêcher de s’interroger sur la façon dont le jugement se fabrique. Certaines pratiques et méthodes ne sont-elles pas susceptibles de produire des exclusions durables et de nourrir un sentiment d’insécurité ? Pour répondre à cette question, ce livre explore une large gamme de situations dans lesquelles la valeur des personnes est mise à l’épreuve, que ces personnes soient au cœur ou aux portes des entreprises, en cours d’insertion ou en quête d’emploi. | * |
dc.language | French | * |
dc.subject | H1-99 | * |
dc.subject.classification | thema EDItEUR::N History and Archaeology::NH History | en_US |
dc.subject.other | emploi | * |
dc.subject.other | évaluation | * |
dc.subject.other | notation | * |
dc.subject.other | examen | * |
dc.subject.other | jugement | * |
dc.subject.other | salariés | * |
dc.title | Au risque de l’évaluation : Salariés et candidats | * |
dc.type | book | |
oapen.identifier.doi | 10.4000/books.septentrion.54947 | * |
oapen.relation.isPublishedBy | 45401d39-6941-487a-8753-f8f08d2b5a69 | * |
oapen.relation.isbn | 9782757422649 | * |
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